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DATE: CATEGORY:社会
政府は21日、国家公務員の再就職を管理するための新たな人材バンク制度の骨格を固めた。

 「再就職支援に徹する」「内閣で一元化する」「透明性を確保する」という三つの基本原則を掲げ、職員を出身省庁関係のあっせん業務には当たらせないことなど、省庁の影響を排除する仕組みを設けている。

(ヤフーニュース)

不正な再就職あっせんには、最高で懲役3年の罰則を科すことなどを盛り込むことにより世間を賑わしている不正な天下りもなくなるのでしょうね。
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